Andreas Schneider pôsobí v spoločnosti STILL už desať rokov a patrí medzi odborníkov na servis, rozvoj značky a automatizáciu. Pred vymenovaním do novej funkcie viedol produktový manažment a obchodnú jednotku skupiny zameranú na automatizáciu.
Jeho príchodom do predstavenstva chce STILL pokračovať v stratégii zameranej na potreby zákazníkov v oblasti intralogistiky a súčasne ďalej rozvíjať portfólio inteligentných automatizačných riešení. Schneider medzi svoje priority radí predovšetkým inovácie, efektívne zákaznícke riešenia a spoľahlivý, proaktívny servis.
„Neustále inovácie, vysoko efektívne riešenia pre zákazníkov a spoľahlivý, proaktívny servis boli vždy charakteristickými znakmi spoločnosti STILL,“ uviedol Andreas Schneider. Vo svojej novej úlohe chce nadviazať na silné postavenie značky a ďalej ju rozvíjať ako poskytovateľa technologicky vyspelých riešení s vysokou pridanou hodnotou pre intralogistiku.
Dr. Florian Heydenreich sa rozhodol svoje pôsobenie v predstavenstve ukončiť z dôvodu nových profesijných výziev. Počas odovzdávania zodpovednosti odovzdal vedenie značky práve Andreasovi Schneiderovi. Podľa Andreasa Krinningera, člena predstavenstva KION Group, Heydenreich významne prispel k strategickému rozvoju spoločnosti STILL a posilneniu jej pozície na trhu intralogistiky.
Spoločnosť STILL so sídlom v Hamburgu je súčasťou skupiny KION Group AG a zamestnáva približne 9 000 ľudí v 22 krajinách. Jej ponuka zahŕňa vysokozdvižné vozíky, skladovú techniku, prepojené systémy a súvisiace služby.
Medzi hlavné oblasti ďalšieho rozvoja patria elektromobilita, automatizácia, riadenie vozových a energetických parkov a cirkulárne hospodárstvo. Cieľom je vytvárať inteligentné intralogistické riešenia, ktoré zvyšujú efektivitu skladových operácií, podporujú bezpečnosť pracovníkov a súčasne zohľadňujú požiadavky na udržateľnosť.
